ГДЕ МЫ РАБОТАЕМ

Наш головной офис находится в Уэйне, штат Нью-Джерси. Другие наши офисы располагаются в в Хьюстоне, штат Техас; в Бентовилле, штат Арканзас; в Батон-Руж, штат Луизиана; в Балтиморе, штат Мэриленд и в Варминстере, штат Пенсильвания. Мы нанимаем талантливых людей для заполнения вакансий в сфере маркетинга, в отделах продаж, управлении проектами и в финансовом отделе.

Наши самые распространенные должности включают в себя:

• Менеджеры по маркетингу — стоя во главе маркетинговой команды, вы будете заниматься разработкой интереснейших предложений, выгодно отличающих нас от конкурентов
• Продажи (включая службу сбыта и поддержку) — вы будете напрямую общаться с нашими клиентами, предоставляя им экспертные рекомендации в области продаж и оказывая поддержку, совпадающую с нашим брендом и ценностями
• Категорийный менеджмент — обладая сильными аналитическими навыками для обработки данных и определения тенденций и возможностей, вы будете играть ключевую роль в продвижении эффективного категорийного планирования и менеджмента
• Финансы / Бухгалтерия — обладая серьезными финансовыми знаниями, вы будете оказывать помощь в том, чтобы компания Castrol оставалась финансово успешной как сейчас, так и в будущем

• Финансовый аналитик / Специалист по анализу производительности — обладая серьезными финансовыми знаниями, вы понимаете, каким образом из смазочных материалов делаются деньги. Вы должны уметь анализировать новые тенденции, гарантируя эффективную работу нашего бизнеса
• Архитектор процессов — мы много инвестируем в технологии, на которых основывается наш бизнес. Однако чтобы эти инвестиции заработали, мы должны эффективно их использовать. Команда, занимающаяся архитектурой процессов, работает вместе с бизнесом, чтобы понять, как мы в действительности работаем и где технологии могут быть внедрены наиболее эффективным образом
• Менеджеры по маркетингу — в отличие от остальных компаний группы ВР, бизнес смазочных материалов меньше относится к «нефти и газу» и больше к товарам повседневного спроса. И чтобы мы могли быть по-настоящему успешными, ваши знания бренда Castrol и нашей клиентской базы должны быть на недосягаемой для других высоте
• Менеджеры проекта/программы — вы будете одновременно управлять различными инициативами, активно реагировать на потребности постоянно меняющегося рынка и контролировать многочисленных заинтересованных лиц
• Менеджеры по разработке предложения — четкое понимание нашего рынка является ключом к разработке привлекательных для клиента коммерческих предложений. Вы должны обладать аналитическим складом ума, четким видением ситуации и быть способными вести процесс создания предложения в правильном направлении

Наш офис в Шанхае прежде всего предлагает вакансии в области продаж, маркетинга и технологий. Наша команда Castrol играет стратегическую роль в 15 000 крупных сделках ВР на территории Китая. Для сохранения нашего успеха мы должны обеспечить их такими навыками, благодаря которым они достигнут выдающихся результатов. Мы постоянно предоставляем нашим сотрудникам все возможности, помогая им учиться, развиваться и добиваться поставленных перед собой целей.

Наши самые распространенные должности включают в себя:

• Продажи — обладая знаниями в области развития и регулирования продаж, вы будете контролировать работу наших местных партнеров-дистрибьюторов на вашей территории. Идеальным вариантом было бы наличие у вас специализации на товарах повседневного спроса или товарах послепродажного обслуживания на автомобильном рынке
• Менеджеры по маркетингу — стоя во главе маркетинговой команды, вы будете заниматься разработкой привлекательных предложений, выгодно отличающих нас от конкурентов
• Техники — вы будете предоставлять технические рекомендации и поддержку по продуктам ВР и Castrol и их применению, также решая определенные технические проблемы

Наш офис в Мумбаи контролирует еще четыре региона (Мумбаи, Дели, Ченнаи и Калькутта) и три производственных комплекса (Силвасса, Патальганга и Пахарпур). Наш офис в Индии предлагает вакансии в области продаж, маркетинга, цепи поставок и в функциональных отделах (финансы, отдел кадров, юридический отдел и пр.).

Наши самые распространенные должности включают в себя:

• Продажи — работая в нашей розничной сети, с СТО, а также в промышленной и HD-сферах, вы должны обладать серьезными знаниями в области продаж и эффективными техниками и навыками, которые требуются для этой роли
• Кадровый менеджмент — эффективное управление командой является ключевой способностью, которая стратегически важна для всего нашего бизнеса
• Маркетинг — стратегический бренд, канал поставок и управление продуктом — всё это способствует общему успеху компании, поэтому ваши маркетинговые способности гарантируют нашу стабильность и постоянный рост
• Цепь поставок — в цепи поставок имеются различные должности во всех наших подразделениях, включая следующее: закупки, планирование, логистика и производство