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PRESENTAR UNA CANDIDATURA

“Te sientes respetado por todo el mundo en todo momento; todos somos importantes y todas las opiniones se tienen en cuenta”. Kedar Apte

Proceso de presentación de candidaturas

Contratamos a los mejores candidatos, así que le ofrecemos una oportunidad de oro para que nos demuestre su pasión, ambición y motivación. Encuentre el puesto que le interesa y presente su candidatura a través del portal de empleo de BP, donde ponemos a su disposición un proceso en línea que simplifica al máximo la presentación de candidaturas en Castrol.

LA PRESENTACIÓN DE LA CANDIDATURA
LA ENTREVISTA
LA OFERTA
LA PRESENTACIÓN DE LA CANDIDATURA

Cuando encuentre el puesto de sus sueños, podrá comenzar el procedimiento. Las solicitudes de empleo suelen realizarse en línea y requieren que suba su CV. Revise su CV con atención y asegúrese de que está actualizado. Durante la presentación de la candidatura en línea, tendrá que responder a una serie de preguntas relacionadas con el puesto elegido. Medite bien sus respuestas, ya que serán revisadas por un responsable de selección. Crear una cuenta como parte del procedimiento puede ser una buena idea. Y si aún no encuentra su puesto ideal, regístrese para recibir alertas de empleo.

LA ENTREVISTA

La siguiente fase consiste en una entrevista. Constará de una conversación general por teléfono y una entrevista más específica sobre sus aptitudes, además de una prueba técnica cuando proceda. En esta etapa conocerá a su responsable de selección y al jefe de Contrataciones. Según el cargo al que se postule, podríamos tener que someterle a algunas pruebas psicométricas. Asimismo, quizás deba visitar un centro de evaluación, aunque le daremos indicaciones con antelación si se da el caso.

LA OFERTA

Si ha tenido éxito, ¡enhorabuena! Su responsable de selección se pondrá en contacto con usted para hacerle una oferta verbal. Si la acepta, se la haremos llegar inmediatamente por escrito. Según su país de residencia, es posible que necesitemos llevar a cabo algunas verificaciones antes de contratarle. Cuando finalicemos estas verificaciones, comenzará el proceso de bienvenida y haremos todo lo posible para ayudarle a prepararse para su nuevo puesto con nosotros.

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